СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть

Страница 14 из 21

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице

СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть (https://scbist.com/)

- Юридическая консультация (https://scbist.com/yuridicheskaya-konsultaciya/)

- - Консультация по правовым вопросам (https://scbist.com/yuridicheskaya-konsultaciya/2706-konsultaciya-po-pravovym-voprosam.html)

Вы просматриваете версию для печати. Если вы хотите увидеть статью полностью - перейдите по ссылке

Luke	06.02.2013 21:56

Цитата:

Сообщение от ШНС СЦБ (Сообщение 135186)

Подскажите, какие документы регламентируют возможность сотрудника ОАО РЖД на оплату жилья, если он работает в месте, где у него нет жилья и прописан он в другом городе.:raD:

единственный документ - "Трудовой договор", если там написано предоставить, значит обязаны предоставить, если написано платить компенсацию за съем, значит обязаны платить.

Эдикрафт

06.02.2013 22:55

Цитата:

Сообщение от Анонимный (Сообщение 133265)

Работаю эл.механиком РТУ, рабочий день нормированный, помимо своих прямых обязанностей занимаюсь отправкой приборов на линию, курьер короче. В рамках рабочего времени я согласен, но в ночное время, выходные, праздники... тем более что это не оплачивается, как то..., ну я думаю меня все понимают. Как быть, на звонки диспетчера не отвечаю. Законны ли мои(руководства) действия?

Есть ТК РФ, есть трудовой договор, есть обязанности эл.механника РТУ. Бесплатный труд согласно ТК запрщён. Принудительный тоже. Прокачайте свои права, если не слабо. Они таких ох как не любят.И профсоюз не охотно помогает,вернее охотно не помогает-отмалчивается как правило.

arsentyev_v

06.02.2013 22:59

На сайте РЖД http://social.rzd.ru/static/public/s...UCTURE_ID=5180 - почитай внимательно.

Эдикрафт

06.02.2013 23:08

Цитата:

1. Я работаю в смену день, ночь, 48. На ноябрь месяц установленная норма рабочего времени составляет 168 часов. Фактически отработанное время составит 180 часов, в том числе 8 часов в праздничный день 4 ноября (0.00 - 6.00 ночных и 6.00-8.00 дневных). Загвоздка вот в чем: при учете недоработки/переработки табельщик берет и прибавляет 8 часов, которые будут оплачиваться в двойном размере к общей норме на месяц, итого получаем изменение лично моей нормы до 176 часов. И мы получаем, что я переработал только 4 часа, а не 12 фактически. А если бы я отработал не 180, а 170 часов по факту, так я еще бы и должен им остался, получается????
Законно ли это? Если можно, укажите статью на которую сослаться при разборе с табельщиком.

Это вроде законно т.к. работа впраздничные и выходные дни при переработке в норму не входят.Они оплачиваются итак в двойне.Так что вам должны были оплатить 2ч. в полуторном размере, и 2ч. в двойном. Но для тех кто работает посменно у них есть своя феня для расчета переработки.Белые постоянно судятся по этому поводу.И отсуживают.

ШНС СЦБ

08.02.2013 02:37

Цитата:

Сообщение от arsentyev_v (Сообщение 136928)

На сайте РЖД http://social.rzd.ru/static/public/s...UCTURE_ID=5180 - почитай внимательно.

Спасибо. Не думал, что здесь есть что-то полезное.:raD:

nike2804

12.02.2013 01:08

Здравствуйте. Работаю составителем поездов. Решил перейти с одной станции на другую. На другой станции берут, на которой работаю не отпускает начальник. Правомерно ли это? Пути решения данной проблемы?

Asp	12.02.2013 04:28

Правомерно, придется уговорить

nike2804

12.02.2013 12:21

Я где то слышал, что если хочешь перейти, то работадатель не в праве препятствовать.

12.02.2013 13:09

А перевод он тебе не обязан давать. По собственному желанию увольняешься и переходишь.

Эдикрафт

12.02.2013 18:06

Цитата:

А перевод он тебе не обязан давать. По собственному желанию увольняешься и переходишь.

Это называется-подложить какашек.Вообщето я слышал в какой то программе от юристов,что как то можно.Тот,которому ты нужен, через начальство договаривается о переводе.И начальники дают команду твоему начальнику.Ему некуда деваться.Он дрожит за свои погоны!

Эдикрафт добавил 12.02.2013 в 19:06

Цитата:

А перевод он тебе не обязан давать. По собственному желанию увольняешься и переходишь.

ШНС СЦБ

18.02.2013 00:26

Цитата:

Сообщение от nike2804 (Сообщение 137880)

Я где то слышал, что если хочешь перейти, то работадатель не в праве препятствовать.

Приказ (возможно распоряжение) 137 ОАО "РЖД" если руководитель подразделения не согласует, то перевод согласует вышестоящий руководитель.:raD:

nike2804

22.02.2013 02:44

Был и у вышестоящего. Ему, мне так кажется, вообще всеравно. Выслушал. Но по моему, в тот момент когда я говорил он о чем то своем думал. Покачал головой и досвидос.

nike2804 добавил 22.02.2013 в 03:44
Профсоюз, я так понял, тоже нечем помочь не может.

Александр Иванов

03.03.2013 19:29

Подскажите, может ли распоряжение начальника службы быть основанием выходов работников для выполнения графика. Самое интересное, что в распоряжении есть слово "ЕЖЕДНЕВНО", но ни слова "ОПЛАТА". Умелые менеджеры да бы не гневить всевышнего придумывают какие-то "ЗА ОТГУЛ", собирайте часы будем давать.:maniak:

led	05.03.2013 04:16

В РЖД возможно все. А по уму, на основании такого распоряжения Ш, в дистанциях должны быть составлены графики выхода.

Александр Иванов

05.03.2013 19:54

Цитата:

Сообщение от led (Сообщение 141309)

Да я в курсе! А по графикам платить должны? Или просто графики для графиков! Народ бы не возмущался, если бы с них три шкуры не драли (а правильнее не е...ли мозги), а сами нарушали и мило улыбались. :maniak:

Часовой пояс GMT +3, время: 08:20.

Страница 14 из 21

Показывать 40 сообщений этой темы на одной странице