ФОТ это одна из немногих составляющих, на которой можно экономить. Если на материалах без последствий не сэкономишь - то на зарплате - легко

50 тыров специалист, или всё же руководитель среднего звена, т.е. ШНС?

Я считаю специалист. А шнс я думаю утратит свой потенциал. По крайне мере в всм.

Хочешь предположить что вообще такой должности не будет, или ты имел ввиду с ЗП 50 тыров?

фантазеры

к моменту начала строительства этой всм (лет через 10) рубль обесценится в 2 раза, так что 50к ШНу я думаю будут платить

Ну я и говорю что деньги будут стоить меньше. Да не будет такой должности.

Мальчики, если ваша цель - жёлтый металл, то есть смысл в принципе сменить сферу деятельности, и не гадить меркантильностью Алёшкину мечту ;)

Да деньги не главное. Но хочется что бы она адекватно было.

адекватнее чем есть не будет. З-п линейным работникам можно поднять выше рынка уже сейчас - но для этого надо разогнать департамент департаментов - на это никто не пойдет

про гривну промолчу.

Вы сами себе противоречите!:oiE:

Да я просто считаю что труд должен оплачивается так как ты делаешь свою работу. Если ты специалист то ты должен и получать за свой труд.

Рынок, Михаил. Какой смысл платить вам больше если вы и за такие деньги ходите на работу?
На мос узле, например, возник резкий дефицит в специалистах по путевому хозяйству, а в купе с дефицитом средств и бездумным положением о премировании - это создало реальную угрозу безопасности движения, отсюда с 1 июня сего года региональный коэффициент путейцам был поднят с 33% до 60-120%.

Михаил, Вас же никто не заставляет работать бесплатно, а об уровне оплаты Вам Luke уже поведал постом выше!
От себя скажу на предприятие полно работников которые не заслуживают даже тех денег которые им платят, но все эти бездельники считают что им не доплачивают! И я думаю что это не только у нас!:oiE:

Уравниловка з/п не зависимо от квалификации и коэффициента участия - действительно какой-то бич хозяйства СЦБ