Admin

Молодежь вновь на связи

В целях реализации целевой программы «Молодежь ОАО «РЖД» и стимулирования молодых работников Центральной станции связи, их вовлечения в решение корпоративных задач и инновационную деятельность, после трехлетнего перерыва, связанного с пандемией, в Самаре состоялся XI Слет молодежи ЦСС.


К основным целям проведения Слета можно отнести развитие потенциала молодых специалистов, совершенствование деятельности корпоративных молодежных объединений и развитие корпоративного волонтерства, а также формирование у участников профессиональных компетенций в сфере управления, в том числе через обучение и получение обратной связи.
Центральными темами Слета стали вопросы повышения эффективности деятельности филиала, создания его конкурентных преимуществ, в первую очередь, за счет выстраивания отношений с клиентами и партнерами на принципах ответственности, высокого качества предоставляемых услуг и взаимных экономических интересов.
В мероприятии приняли участие команды всех дирекций связи и объединенная команда аппарата управления ЦСС и ЦУТК. Каждая была сформирована из пяти представителей эксплуатационно-производственного, инженерно-технического, финансово-экономического и кадрового подразделений, находящихся в резерве на вышестоящую должность, а также председателя совета молодежи в возрастной категории до 35 лет включительно.
Девизом мероприятия стала фраза «Как много дел считались невозможными, пока они не были осуществлены» древнеримского писателя Гая Плиния-старшего, жившего в I веке нашей эры. Даже спустя 20 веков эта мысль не перестает быть актуальной.
Программа Слета предусматривала проведение коммуникационных, образовательных и командообразующих мероприятий, а также организацию интерактивного общения с руководством.


Холдинг «РЖД» особенно заинтересован в персональном развитии активных и талантливых специалистов, перед которыми стоят новые вызовы в реализации перспективных проектов, в том числе по развитию квантовой сети.
Начальник Куйбышевской дороги В.В. Дмитриев отметил, что возможности для развития открывают дорогу крупным проектам, реализуемым Центральной станцией связи, в том числе на полигоне Куйбышевской магистрали. В 2022 г. в рамках инвестиционной программы в границах дороги построена волоконно-оптическая линия связи протяженностью 234 км на участке Альметьевская - Алнаши. Она позволит увеличить пропускную способность каналов связи более чем в десять раз и повысить отказоустойчивость сетей связи за счет реализации «кольцевой» топологии. Помимо этого, на станции Кинель строится новая система радиосвязи стандарта LTE. Принципиально новые технологические решения дадут возможность реализовать передачу данных с высокими скоростями, а также создать базу для цифровой трансформации бизнес-процессов.
Начальник ЦСС В.Э. Вохмянин рассказал слушателям о задачах телекоммуникационной инфраструктуры для цифровой трансформации ОАО «РЖД», новых технологиях, которые внедряются в компании, а также о перспективах развития мобильной технологической связи.

Во время доклада В.Э. Вохмянин уделил особое внимание облачным технологиям, бесшовной коммуникационной среде, цифровым двойникам, квантовым сетям, умной инфраструктуре и транспорту, использующему современные технологии связи для эффективного перемещения людей, мониторинга местоположения, взаимодействия между транспортными средствами и другими элементами дорожного движения, безопасности использования дорог в целом.
Начальник ЦСС рассказал о технологиях, которые сейчас кажутся совершенно фантастическими, но скоро войдут в повседневную жизнь людей. Например, технологии 400G и телеприсутствия; мобильный VR; биометрическая идентификация; ткань, генерирующая электроэнергию; линия высокоскоростной тропосферной связи, альтернативная спутниковой передаче данных; образовательные метавселенные; квантовый процессор в суперкомпьютере; 50-диски для вечного хранения терабайтов данных; сворачивающиеся в рулон телевизоры и др.
Докладчик отметил необходимость понимания того, что новые технологии будут определять направления развития в следующем десятилетии цифрового века и коренным образом изменять порядок взаимодействия между человеком и машиной. Исследование влияний новых технологий на рынок труда показывает, что изменяются система и критерии поиска новых сотрудников. В частности, при найме персонала приоритет будет у кандидатов, которые ориентируются на получение новых знаний и умений, стремятся быть в «тренде» продуктов технологической революции.
Молодые работники и присутствовавшие на заседании студенты СамГУПС получили возможность напрямую пообщаться с руководством и задать волнующие вопросы. В частности, связисты интересовались внедрением новейших телекоммуникационных систем и технологий на их дорогах, дальнейшим развитием телекоммуникационных систем в связи с переходом на квантовые технологии передачи данных, а студенты - перспективами трудоустройства в ОАО «РЖД».


В рамках Слета прошла защита проектов команд и их оценка конкурсной комиссией. Проекты были направлены на повышение эффективности и доходности, создание конкурентных преимуществ для филиала и компании в целом.
Третье место жюри присудило команде Саратовской дирекции связи за проект «Организация работы устройств связи на малодеятельных участках по цифровым каналам связи». Предлагаемое решение состоит в организации системы ПАБ и ПРС на малодеятельных участках по цифровым каналам связи сторонних операторов с применением аппаратуры связи РПБ-Е и радиостанций РЛСМ-10. Такое решение обладает наибольшей экономической эффективностью по сравнению с аналогами за счет отказа от эксплуатации воздушных линий связи.
Как результат, к 2025 г. предполагается организовать работу систем ПАБ по цифровым каналам связи на 14 перегонах Приволжской дороги, а также обеспечить вывод из эксплуатации более 440 км морально и физически устаревших воздушных линий связи.
Второе место заняла команда Нижегородской дирекции, предложившая использовать деловую игру «Взаимосвязь» для адаптации молодых специалистов к работе в экосистеме компании с ее специфическими терминами, аббревиатурами и устойчивыми выражениями. Суть игры состоит в том, чтобы разъяснить слова и выражения членам команды, отгадав которые она должна первой достигнуть финиша, «добравшись» из точки старта в Москве в Новосибирск. Игра имеет три версии: настольную, карманную и интерактивную. Между раундами игры молодежь имеет возможность отдохнуть - посмотреть сериалы с сайта ZETSERIAL.LIVE, поиграть в компьютерные игры.
Результатами внедрения предложения должно стать вовлечение молодых сотрудников в специфику компании, их адаптация в ней, изучение регионов и станций сети, а также приобретение взаимосвязи с коллегами.
Победителями конкурса проектов стали сотрудники Красноярской дирекции. Цель их проекта «Связь, цифра + роБОТы. Цифровые инструменты системы доступа и контроля технологического процесса», заключалась в снижении количества «рутинных» операций на 30 %, сокращении времени на выполнение однотипных процессов на 25 %, а также практическом применении цифровых инструментов.


Был спрограммирован бот САРА, который на основе анализа производит автоматическое оповещение ответственных за суточное планирование. В приложении «eXpress» также создан бот для непосредственного общения с водителями автотранспорта предприятия, что помогло сократить время формирования путевого листа. Кроме того, для упрощения и автоматизации процесса восстановления поврежденного кабеля в дирекции начато применение графического робота-анализатора данных ГРАД. Данный бот анализирует данные, предоставленные мобильными диагностическими комплексами.
Среди преимуществ проекта можно выделить автоматизацию рутинных процессов, цифровизацию технологических цепочек, исключение влияния человеческого фактора, понятный пользовательский интерфейс, минимальные вложения для внедрения.
В то же время недостатками и угрозами являются необходимость в частичном привлечении сторонних специалистов для разработки ПО, зависимость сроков реализации от поставщиков оборудования, наличие информационных угроз.
Темы проектов других команд касались использования таргетированных СМС-рассылок, предупреждающих об опасности нахождения на железнодорожных путях; системы автоматического определения электромагнитных помех от локомотива, влияющих на работу поездной радиосвязи; электромагнитного метода обнаружения неисправных изоляторов контактной сети; мониторинга и управления электропитанием устройств связи. Были предложены идеи организации мастерской по ЗО-печати для изготовления пластиковых деталей абонентских устройств и манипуляторов, корпусов оборудования; оснащения мобильных лабораторий усилителем сигнала сотовой связи для улучшения качества связи на всех участках с плохим покрытием радиосигнала в целях организации дополнительных каналов технологической связи и работы линейных бригад.
Новосибирские связисты представили проект системы единой регистрации переговоров СЕРП, обеспечивающей необходимый уровень цифровой безопасности для всех типов регистраторов, хранение записей на централизованном сервере, наличие аутентификации пользователей и доступ с любых зарегистрированных устройств.
Для сокращения затрат на обслуживание кабельных линий связи команда из Челябинска предложила разместить оборудование, работающее по стандарту DMR, на посту ЭЦ и в шкафах СЦБ. Таким образом произойдет замена среды передачи управляющего сигнала СЦБ из КЛС в цифровую радиосеть.
Темой проекта связистов из Екатеринбурга стало создание единой базы данных с помощью автоматической системы считывания QR-кодов. Это поможет сократить время на поиск информации об оборудовании в системе, усовершенствовать мобильную ЕСМА, упростить инвентаризацию и контроль выполнения графика технологического процесса, а также перейти на ведение журналов и паспортов в электронном виде.
Предложение воронежских связистов о применении ветровых генерирующих установок для энергоснабжения оборудования связи на узлах, где
отсутствует резервный источник энергоснабжения или нет линий энергоснабжения, позволяет решать задачи повышения надежности работы устройств, уменьшения времени задержек и простоя поездов при неработоспособности основного источника электроэнергии.
Представители Московской дирекции связи выступили с социально-значимым проектом «Современная экспозиция развития средств связи и информационных технологий на железнодорожном транспорте». Цель проекта - сохранение культурного наследия в области железнодорожной связи и его интеграция в общественную жизнь. Он предполагает создание интерактивной экспозиции и проведение профориен-танционных экскурсий для школьников и студентов.
Члены проектных команд - победителей конкурса и наиболее перспективные участники Слета будут включены в список на рассмотрение обучения в рамках целевых образовательных программ.

Учитывая, что 2022 г. объявлен «Годом народного искусства и культурного наследия народов России», творческие номера команд в виде художественных представлений были посвящены народному искусству региона и нематериальному культурному наследию.
Жюри оценивало выступления по следующим критериям: целостность, яркость, соответствие заданной теме, эмоциональность и образность, культура представления информации, оригинальность, отсутствие фонограммы.
По итогам творческого конкурса лучшим представлением было признано выступление Новосибирской дирекции связи. Второе и третье места заняли связисты из Красноярска и Нижнего Новгорода соответственно. Причем красноярцы получили также награду за самое артистичное представление, а нижегородцы - «Выбор молодежи ЦСС».
В номинации «Самое художественное представление» победила команда Хабаровской дирекции, а приз в «Специальной номинации» завоевали связисты Октябрьской дирекции.
В рамках Слета состоялись выборы нового председателя Совета молодежи ЦСС. Им стала председатель Совета молодежи Воронежской дирекции связи Д.А. Спицына, под руководством которой актив дирекции завоевал в 2022 г. звание «Лучший совет молодежи».
Для общекультурного развития, а также повышения общей грамотности и эрудированности была проведена игра молодежной лиги «Что.Где.Когда. ЦСС». Победителем стала команда Челябинской дирекции связи.
Специальный приз от редакции журнала «АСИ» в виде сертификата на электронного годовую подписку на журнал получила команда Октябрьской дирекции связи.

В последний день Слета для участников была организована обзорная экскурсия по Самаре с посещением этнопарка «Дружба народов».
Слет молодежи ЦСС в очередной раз доказал, что является крупнейшей коммуникационной площадкой для самых энергичных и амбициозных связистов компании, где они получают возможность обменяться профессиональным опытом и идеями с коллегами и вступить в открытый диалог с руководителями филиала.
НАУМОВА Д.В.

__________________
Телеграм-канал ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИК