ну вот вам и второе уражнение (двоеборие всё-таки) - прыжки с третьего этажа, только без парашюта, а то раскрыться не успеет

К сожалению для некоторых ШЧ важнее не хороший ли он начальник, а ХОРОШО ЧТО ОН НАЧАЛЬНИК.

На вопрос к старому ШЧ Владимир Ильич Вам сколько наливать? Ответ,что краев не не видишь.

Александр,
я не знаю, что за метод Форда :net:
я говорю про то, что если начальника нет на работе, работа не должна останавливаться :raD:

ну и чисто ради интереса )))
а есть такие, что если завтра начальник не придет на работу, они не будут знать, что делать??

Не моя мысль: Высшая степень качества руководителя, если все его работники работают и думают, что они сами себе поставили задачи ....:lol:

У военных есть поговорка: хороший командир - это плохой командир!

Абсолютно все знают что делать даже если начальник не придет на работу. Ведь для кого составляется месячный, квартальный и годовой планы работ, планы техучебы и пр.? Неужели все начальники осознают необходимость своего пребывания на работе. По моему, если бы начальники появлялись два раза в месяц при получении аванса и получки на рабочем месте, многие работники были бы просто счастливы что им не мешают работать все остальное время. Мне пришлось работать с одним старшим электромехаником, который :shocking: руководил участком не выходя из дома. Самое главное - работа не останавливалась. :nono:

Плохая поговорка. Командир может быть строгим, держать дисциплину, гонять до седьмого пота, но если он справедлив и с пониманием к людям относится, не кидает, переживает за людей - они его будут любить и уважать!

http://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifВсе, что видим мы, видимость только одна.
http://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifДалеко от поверхности моря до дна.
http://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifПолагай несущественным явное в мире,
http://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifИбо тайная сущность вещей не видна.

http://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifhttp://scbist.com/scb/uploaded/1469_spacer_15x15.gifОмар Хайям

Хороший начальник - это может очень умный начальник?
14.10
ИТАР-ТАСС
Стокгольмская школа экономики создает кадровый резерв руководителей для ОАО «РЖД»
Один из ведущих мировых центров подготовки менеджеров – Стокгольмская школа экономики – создает кадровый резерв руководителей для ОАО «РЖД». Учебное заведение из скандинавской страны и железнодорожная компания учредили дипломы, которые сегодня вручат будущим топ-менеджерам. В церемонии предполагается участие президента ОАО «РЖД» Владимира Якунина и президента школы Ларса Бергмана.

Хороший начальник - это начальник, который выполняет все нормативы по обеспечению безопасности движения поездов. Таково ИМХО ревизоров.
А мое ИМХО - надо давно пересмотреть нормативы личного участия руководителя в обеспечении безопасности движения. А то по какой-то телеграммке ЦШ от 2004 года я должен еженедельно прослушивать по регистратору переговоров кого-то. Вон, ревизоров много, пусть слушают.
А самое веселое - на каждый шаг, слово и взгляд, направленных на обеспечение безопасности движения поездов должны быть акт, протокол, разбор, а далее контроль исполнения, докладная, повтрная проверка, протокол, разбор и т.д. - в черную дыру безграничности ревизорской фантазии.:raD:

...От снега, от града, от стужи укроет
Надежный начальник - тип: рубероид...

Хочу Лукашенко в президенты, Суховершу в начальники. )))
Переезд не предлагать.

Хорошй начальник должен выглядеть слегка придурковатым перед вышестоящим начальством.:lol:

...дабы разумением своим не смущать начальство :lol:

Специфика работы на железке такова, что практически над каждым руководителем есть целый ряд руководителей сверху. И, как правило, эти высокие руководители относятся к чуть ниже стоящим руководителям совершенно безо всякого уважения.
Поэтому хороший начальник вынужден являться еще и ... хорошим подчиненным ? :shocking:

"Слуга царю, отец солдатам..."