СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть
Вернуться   СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть > Флудильня > Разговоры обо всем > Директор

Директор Школа эффективных менеджеров железных дорог

Ответ    
 
В мои закладки Подписка на тему по электронной почте Отправить другу по электронной почте Опции темы Поиск в этой теме
Старый 10.12.2010, 15:41   #106 (ссылка)
V.I.P.
 
Аватар для Mega


Регистрация: 24.10.2010
Сообщений: 297
Поблагодарил: 61 раз(а)
Поблагодарили 53 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 20
Закачек: 1
Репутация: 46
Отправить сообщение для Mega с помощью ICQ
Обсудим ситуацию комментариями ниже!
Сегодня на планерке ШЧ объявил, что хватит отказов, статистика в норме на одном уровне, иначе Н.Н. накажет за прирост отказов (мы ж на бумагу в первую очередь работаем!). Затем зашел разговор за январь и праздники... Тут ваще интересно получилось... График дежурств будет, как и приказ, но денег нет и платить не будем, так что все за отгулы поработайте, так как выходить надААА!!! (И че у у меня папа не прокурор!). И добили нас пренеприятнейшей новостью: "В январе по ШЧ надо сэкономить на ЗАРПЛАТЕ!!! 150000уплей!!!!" Так что каждый берет еще и без содержания! )))
Цитата:
Сообщение от Николай Николаевич Посмотреть сообщение
Да нет такой цели - превратить Ваши выходные в рабочие дни и заплатить Вам за это зарплату...
- так и есть!
И как после такого любезного подхода не отписать пару графиков фиктивно в январе. Часов мало, человекоффф тоже уменьшают административными! А потом требуем безотказной работы от обслуживаемых устройств! На бумаге тоже и дадим безотказность! ))))
Mega вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 12.12.2010, 10:14   #107 (ссылка)
__
 
Аватар для Luke


Регистрация: 07.08.2010
Сообщений: 2,979
Поблагодарил: 529 раз(а)
Поблагодарили 606 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Записей в дневнике: 3
Загрузки: 7708
Закачек: 4
Репутация: 810
Цитата:
Сообщение от Mega Посмотреть сообщение
Сегодня на планерке ШЧ объявил, что хватит отказов, статистика в норме на одном уровне, иначе Н.Н. накажет за прирост отказов
Н.Н. разве наказывает за прирост отказов?

Цитата:
мы ж на бумагу в первую очередь работаем!
работайте в первую очередь на повышение надежности устройств СЦБ и всё сложится

Цитата:
Затем зашел разговор за январь и праздники... Тут ваще интересно получилось... График дежурств будет, как и приказ, но денег нет и платить не будем, так что все за отгулы поработайте, так как выходить надААА!!! (И че у у меня папа не прокурор!).
У Вас есть предложения кому вместо нас с Вами в январские праздники обслужить наши устройства?
Если заставляют работать сверх установленной нормы часов, то для этого есть соответствующие органы, прокуратура и государственная трудовая инспекция, и не нужно состоять с ними в родственной связи, что бы написать соответствующее заявление

Цитата:
И добили нас пренеприятнейшей новостью: "В январе по ШЧ надо сэкономить на ЗАРПЛАТЕ!!! 150000уплей!!!!" Так что каждый берет еще и без содержания!
Мега, Вам какую часть тела зажимают в тисках и заставляют писать заявление "за свой счет"?
Luke вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 13.12.2010, 00:05   #108 (ссылка)
Super V.I.P.
 
Аватар для beatl


Регистрация: 26.09.2010
Возраст: 44
Сообщений: 4,234
Поблагодарил: 186 раз(а)
Поблагодарили 659 раз(а)
Фотоальбомы: 13
Загрузки: 32
Закачек: 1
Репутация: 874
Отправить сообщение для beatl с помощью Skype™
Цитата:
Сообщение от Luke Посмотреть сообщение
Мега, Вам какую часть тела зажимают в тисках и заставляют писать заявление "за свой счет"?
Конечно, как обычно, никто никому ничего не зажимает.
У нас, в ШЧ-Ростов, был такой случАй, при начальнике Коваленко В.Г. Понабщики одного участка КТСМ узнали, что работники другого участка (с меньшим количеством поездов, но находящегося ближе к Ростову) получают денег больше, чем они. Процентов так на 10... Будучи людьми разумеется жадными, но цивилизованными, написали коллективное заявление, где просили добавить им зарплату и уравнять доходы работающих на разных участках в пределах одной дистанции.
Начальник тут же прилетел на метле, устроил внезапную проверку, наловил блох, и объявил участок аварийным. Жадные понабщики почти год не получали премии.
Кому охота из-за ерунды - заявления "за свой счёт" попадать в царскую опалу ?

Последний раз редактировалось beatl; 13.12.2010 в 00:34.
beatl вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 18:56   #109 (ссылка)
Banned
 
Аватар для Анонимный


Регистрация: 07.05.2009
Сообщений: 6,413
Поблагодарил: 0 раз(а)
Поблагодарили 243 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 0
Закачек: 0
Репутация: -28

Тема: Подскажите, помогите...


Как коллектив настроить на работу, если нет желания работать и стремиться к достижению лучших результатов???
Анонимный вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 19:00   #110 (ссылка)
статус
 
Аватар для Кабанбай Батыр


Регистрация: 20.10.2009
Сообщений: 3,221
Поблагодарил: 579 раз(а)
Поблагодарили 817 раз(а)
Фотоальбомы: 92
Записей в дневнике: 10
Загрузки: 143
Закачек: 1
Цитата:
Сообщение от Анонимный Посмотреть сообщение
Как коллектив настроить на работу, если нет желания работать и стремиться к достижению лучших результатов???
Если "Волшебные пендали" не помогают - заменяйте коллектив .
Кабанбай Батыр вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 19:01   #111 (ссылка)
__
 
Аватар для Николай Николаевич


Регистрация: 10.09.2010
Адрес: Москва
Возраст: 62
Сообщений: 13,898
Поблагодарил: 408 раз(а)
Поблагодарили 2361 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 97
Закачек: 0
Репутация: 1516
Цитата:
Сообщение от Анонимный Посмотреть сообщение
Как коллектив настроить на работу, если нет желания работать и стремиться к достижению лучших результатов???
Если не секрет, в Вашем случае "коллектив" - это что? Бригада ШНС? Или дистанция СЦБ? Или еще что-то?
Николай Николаевич вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 19:08   #112 (ссылка)
статус
 
Аватар для Кабанбай Батыр


Регистрация: 20.10.2009
Сообщений: 3,221
Поблагодарил: 579 раз(а)
Поблагодарили 817 раз(а)
Фотоальбомы: 92
Записей в дневнике: 10
Загрузки: 143
Закачек: 1
Цитата:
Сообщение от Николай Николаевич Посмотреть сообщение
... в Вашем случае "коллектив" - это что? Бригада ШНС? Или дистанция СЦБ? Или еще что-то?
А разница есть?
Кабанбай Батыр вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 19:19   #113 (ссылка)
__
 
Аватар для Николай Николаевич


Регистрация: 10.09.2010
Адрес: Москва
Возраст: 62
Сообщений: 13,898
Поблагодарил: 408 раз(а)
Поблагодарили 2361 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 97
Закачек: 0
Репутация: 1516
Цитата:
Сообщение от Александр Михайлович Посмотреть сообщение
А разница есть?
Ну конечно есть. Если ВСЯ дистанция "такая" - это одно, а если из 10 линейных бригад ШНСов один цех "такой" - это все-таки другое. Но в любом случае - без излишнего пафоса - все равно нужно прежде всего понять, в чем основная причина. И соответственно выстраивать управленческие решения.
Николай Николаевич вне форума   Ответить с цитированием 0
Поблагодарили:
Данный пост получил благодарности от пользователей
Старый 27.09.2011, 19:33   #114 (ссылка)
V.I.P.
 
Аватар для Mёtra


Регистрация: 24.02.2011
Возраст: 33
Сообщений: 351
Поблагодарил: 18 раз(а)
Поблагодарили 9 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 17
Закачек: 0
Репутация: 24
Не секрет. Это механики и монтёры СЦБ. А я молодой старший эл.мех. Просто до меня коллектив был очень сильно распущен. У механиков нет стремления что-то делать более графика, и то тот выполняют на 50% качества. До меня они творили, что хотели, а я пришел, начал требовать порядка на рабочих местах, качественное выполнение графика и выполняемой работы. Монтёр может на одном стрелочном преводе один горизонтальный болт затянуть, а другой горизонтальный болт на этом же переводе - нет. Уже и разговаривал с ними, и отдельно с каждым... Они сводят всё к тому, что им мало платят, плохо к ним относятся. Дали молодого механика, работящий был, стремился, так не прошло и полутора месяца как они его под себя подмяли... Вот незнаю как и быть...
Mёtra вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:03   #115 (ссылка)
Super V.I.P.
 
Аватар для Евгений002


Регистрация: 05.04.2009
Адрес: Ямал
Возраст: 67
Сообщений: 4,364
Поблагодарил: 402 раз(а)
Поблагодарили 655 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 173
Закачек: 22
Репутация: 600
Отправить сообщение для Евгений002 с помощью Skype™
Цитата:
Вот незнаю как и быть...
Полагаю, что в данной ситуации любые советы Форумчан будут непредсказуемы по конечному результату-это психология управления коллективом и для правильных рекомендаций нужно знать конкретику ситуации и в цехе и в дистанции. А вот советы Ваших коллег-ШНС будут более продуктивными-они что называется в теме, так что попробуйте посоветоваться с соседями, они в курсе и ситуации и скорее всего знают и Ваших подчиненных.

Евгений002 добавил 27.09.2011 в 21:03
Цитата:
Тебе должен помочь ШЧ. Обращайся и требуй.
Ну у его ШЧ, фамилия не Суховерша! Я лично таких ШЧ знал, что Ваш совет-ой как может быть опрометчивым....

Последний раз редактировалось Евгений002; 27.09.2011 в 20:03. Причина: Добавлено сообщение
Евгений002 вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:13   #116 (ссылка)
Super V.I.P.
 
Аватар для IGOR77


Регистрация: 22.08.2009
Адрес: Ленинградская обл.
Возраст: 46
Сообщений: 946
Поблагодарил: 136 раз(а)
Поблагодарили 103 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 43
Закачек: 2
Репутация: 81
Mёtra,
А, вы с другой дистанции назначены?
Как правило к "чужим" отношение особое))


Цитата:
Просто до меня коллектив был очень сильно распущен.
Ну, зачем так о людях, как о ...
Заинтересуйте. Определитесь чего вы хотите, и подумайте сможете ли вы сделать так, что бы ваши товарищи захотели того же.
А, репрессии начинать не имея достаточного опыта работы по сравнению с своими работниками не стоит.
IGOR77 вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:13   #117 (ссылка)
Super V.I.P.
 
Аватар для НиколайМ


Регистрация: 25.03.2010
Сообщений: 2,461
Поблагодарил: 1349 раз(а)
Поблагодарили 1960 раз(а)
Фотоальбомы: 118
Загрузки: 24
Закачек: 0
Репутация: 381
Цитата:
Сообщение от Суховерша Алексей
Тебе должен помочь ШЧ. Обращайся и требуй.
Нет, ШЧ здесь не помощник. Только ты сам можешь решить этот вопрос и никто иной. Не бойся иной раз перегнуть палку, но при этом будь справедлив до мозга костей. И работай не со всеми, а приструни смутьяна одного, другого и все поправится.
НиколайМ вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:27   #118 (ссылка)
V.I.P.
 
Аватар для bigpups


Регистрация: 05.07.2010
Сообщений: 249
Поблагодарил: 22 раз(а)
Поблагодарили 76 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 8841
Закачек: 0
Репутация: 58
Цитата:
Сообщение от Евгений002 Посмотреть сообщение
...Ну у его ШЧ, фамилия не Суховерша! Я лично таких ШЧ знал, что Ваш совет-ой как может быть опрометчивым....
Да какая бы не была фамилия... Без разницы. В конечном итоге начальник в первую очередь заинтересован в поддержании исполнительской дисциплины среди всех без исключения своих подчинённых. Если, конечно, он не решил малого слить под беспердел разгильдяев, бывало и такое. А раз ШЧ назначил ШНСом его с благими намерениями, то помочь непременно должен. Ему это сделать намного проще со своей колокольни.

А вообще, с коллективом надо ладить. Помнить добро и подлянок не забывать. В конечном итоге они зависят от ШНСа в большей степени, чем он от них. Об этом надо не забывать никогда.
Конечно придёт это не завтра и не послезавтра. Для этого должно пройти не мало времени. ШНС должен за это время проявить себя со всех сторон в лучшем качестве. Только тогда он будет иметь полное моральное право требовать того же от своих подчинённых. А не так, пришёл, кулаком по столу, мол я тут теперь начальник... А сам не бельмес в устройствах, документации, правилах и порядках, простых вопросов решить не может. Таких сразу видать и на место быстро поставят, т.е. опустят на землю...
bigpups вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:27   #119 (ссылка)
V.I.P.
 
Аватар для Mёtra


Регистрация: 24.02.2011
Возраст: 33
Сообщений: 351
Поблагодарил: 18 раз(а)
Поблагодарили 9 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 17
Закачек: 0
Репутация: 24
IGOR77,
нет, я с этой же дистанции. А почему так говорю то, что распущены, потому что когда был механиком был наслышан о этом цехе. А когда был и.о. своего старшего на подведени итогов и.о. старшего, будующего моего цеха, говорил ШЧ, что нехватает людей. ШЧ дал людей, так этот механик подмял их под себя и теперь людей желающих получать зарплату и вовремя уходить домой и не ездить на повреждения стало больше.
Mёtra вне форума   Ответить с цитированием 0
Старый 27.09.2011, 20:35   #120 (ссылка)
Super V.I.P.
 
Аватар для Евгений002


Регистрация: 05.04.2009
Адрес: Ямал
Возраст: 67
Сообщений: 4,364
Поблагодарил: 402 раз(а)
Поблагодарили 655 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Загрузки: 173
Закачек: 22
Репутация: 600
Отправить сообщение для Евгений002 с помощью Skype™
Цитата:
вовремя уходить домой
А вот это как раз НОРМА! Другое дело-некачественно выполнил график-оставайся доделывай, ну а если-Окно, подготовка к Обьезду и т.д.-ШНы однозначно должны знать-как Вы это им компенсируете.
Евгений002 вне форума   Ответить с цитированием 0
Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Новый начальник ЦШ на Украине Бывалый СЦБист Железные дороги Украины 35 21.08.2014 17:05
[ОМ] Легендарный начальник легендарного поезда Admin Газета "Октябрьская магистраль" 0 24.02.2011 19:52
[Новости БЧ] Начальник Белорусской железной дороги подписал приказ о присуждении премий имени машиниста В.А. Яцкевича за 2010 год Admin Новости на сети дорог 0 09.02.2011 22:31
[ОМ] Начальник ОЖД Виктор Степов в ремонтном локомотивном депо Великие Луки встретился с работниками узла Admin Газета "Октябрьская магистраль" 0 03.02.2011 20:29

Ответ

Возможно вас заинтересует информация по следующим меткам (темам):
КТСМ, начальник., Подчиненный, метрополитен, Сапсан


Здесь присутствуют: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
 
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Trackbacks are Вкл.
Pingbacks are Вкл.
Refbacks are Выкл.



Часовой пояс GMT +3, время: 09:38.

СЦБ на железнодорожном транспорте Справочник 
сцбист.ру сцбист.рф

СЦБИСТ (ранее назывался: Форум СЦБистов - Railway Automation Forum) - крупнейший сайт работников локомотивного хозяйства, движенцев, эсцебистов, путейцев, контактников, вагонников, связистов, проводников, работников ЦФТО, ИВЦ железных дорог, дистанций погрузочно-разгрузочных работ и других железнодорожников.
Связь с администрацией сайта: admin@scbist.com
Advertisement System V2.4