 |
|
|
03.11.2014, 21:36
|
#16 (ссылка) | |
|
__
Регистрация: 08.08.2010
Сообщений: 3,003
Поблагодарил: 537 раз(а)
Поблагодарили 607 раз(а)
Фотоальбомы:
не добавлял
Записей в дневнике: 3
Репутация: 810
|
Цитата:
|
|
|
Цитировать 0 |
|
03.11.2014, 21:38
|
#17 (ссылка) | |
|
Super V.I.P.
Регистрация: 31.01.2012
Адрес: Форум СЦБИСТ
Возраст: 66
Сообщений: 3,727
Поблагодарил: 1284 раз(а)
Поблагодарили 1183 раз(а)
Фотоальбомы:
24 фото
Репутация: 524
|
Цитата:
__________________
  "Я этим заявлением объявляю, что все мои персональные данные, фотографии, рисунки, переписка и так далее являются объектами моего авторского права (согласно Бернской Конвенции). Для коммерческого использования всех вышеупомянутых объектов авторского права в каждом конкретном случае необходимо мое письменное разрешение."
|
|
|
|
Цитировать 0 |
|
03.11.2014, 22:05
|
#18 (ссылка) |
|
V.I.P.
Регистрация: 15.09.2014
Сообщений: 799
Поблагодарил: 6 раз(а)
Поблагодарили 47 раз(а)
Фотоальбомы:
не добавлял
Репутация: -27
|
Вот и просим тов. прокурор не ответите ли вы на вопрос последний в теме 11 лет РЖД.
|
|
|
Цитировать 0 |
|
11.11.2014, 21:52
|
#19 (ссылка) |
|
Кандидат в V.I.P.
Регистрация: 22.11.2012
Сообщений: 2
Поблагодарил: 0 раз(а)
Поблагодарили 0 раз(а)
Фотоальбомы:
не добавлял
Репутация: 0
|
Здравствуйте! подскажите, пожалуйста, по коллективному договору ОАО "РЖД" на 2014-2016гг. В кол. договоре есть пункт 3.2.3 раздела 3, который звучит так:
"не допускать при сокращении численности или штата, прекращении деятельности филиала, другого структурного подразделения Работодателя увольнения двух Работников из одной семьи (муж, жена), за исключением случая прекращения деятельности филиала, другого подразделения, расположенного в другой местности". Меня интересует возможно ли увольнения по сокращению штата двух работников (муж, жена), которые работаю в одном структурном подразделении и в одной местности? А то формулировка в договоре не ясная. и кадровики помочь не хотят((( Буду благодарна, если разъясните. Спасибо! |
|
|
Цитировать 0 |
|
11.11.2014, 22:01
|
#20 (ссылка) |
|
V.I.P.
Регистрация: 15.09.2014
Сообщений: 799
Поблагодарил: 6 раз(а)
Поблагодарили 47 раз(а)
Фотоальбомы:
не добавлял
Репутация: -27
|
Да они пишут и сами не знают как ответить людям. А вы боритесь и в суд. Вообще задолбали трудяг.
|
|
|
Цитировать 0 |
|
12.11.2014, 09:58
|
#21 (ссылка) | |
|
лентяй
Регистрация: 25.10.2012
Адрес: Чукчино
Сообщений: 631
Поблагодарил: 44 раз(а)
Поблагодарили 86 раз(а)
Фотоальбомы:
не добавлял
Репутация: 133
|
Цитата:
Лихо говорите, видимо скачете не очень, раз видите кругом своих соплеменников.
__________________
Избыток пищи мешает тонкости ума (с) |
|
|
|
Цитировать 0 |
| Комментариев к сообщению: 2 (нажмите, чтобы увидеть) Нажмите здесь, чтобы написать комментарий к этому сообщению |
Похожие темы
|
||||
| Тема | Автор | Раздел | Ответов | Последнее сообщение |
| [Новости КТЖ] Принимаются меры по сокращению опозданий поездов | Анонимный | Новости на сети дорог | 0 | 28.07.2013 23:04 |
| выплаты при сокращении | Анонимный | Разговоры обо всем | 0 | 16.07.2013 16:04 |
| [РЖД ТВ] Владимир Якунин рассказал о планах компании по сокращению количество плацкартных вагонов | Admin | Новости на сети дорог | 1 | 09.12.2012 23:19 |
| [Гудок] [3 августа 2011] При увольнении по сокращению социальные гарантии не сохраняются | Admin | Газета "Гудок" | 0 | 04.08.2011 14:40 |
| [ОМ] Только разовые выплаты | Admin | Газета "Октябрьская магистраль" | 0 | 10.03.2011 21:08 |
| Ответить в этой теме Перейти в раздел этой темы |
| Здесь присутствуют: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1) | |
|
|
Почта
а кто нибудь из юр. отдела читал кол. договор 2014-2016. так значит в выше сказанном я оказался прав,сидят тут малолетки) 
при увольнении Работников, проработавших в Компании и в организациях железнодорожного транспорта 15 и более лет, выплачивать им сверх предусмотренного законодательством Российской Федерации выходное пособие в размере 2300 рублей за каждый отработанный в Компании и в организациях железнодорожного транспорта год, за исключением: