СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть
Это сообщение показано отдельно, перейти в тему, где размещено сообщение: Москва. Новая технология. Взгляд изнутри.
Старый 06.11.2010, 17:11   #39 (ссылка)
Кандидат в V.I.P.
 
Аватар для Nafanya

Регистрация: 16.10.2010
Сообщений: 67
Поблагодарил: 12 раз(а)
Поблагодарили 3 раз(а)
Фотоальбомы: не добавлял
Репутация: 0
"ДВШ - 14:13 06.11.2010
Вы забываете, что раньше все тоже самое должны были делать ШЧУ, ШЧЗ - но не делают, причин почему? -много, сами подумайте. "

Если Вы считаете, что ШЧУ и ШЧЗ должны делать то, что сейчас делает 1-я бригада, то Вы не правы. ШЧУ и ШЧЗ, так же как и ШНС, должны проверять КАК работают ШНы и ШНМы, выявлять проблемы и принимать меры к их устранению.
Цитата:
Сообщение от ДВШ
На счет квалификации - очень верно, ни одна система Менеджмента не работает с неквалифицированным персоналом, и чем персонал квалифицированней, целеустроемленней и замотивированней - тем проще.
Главное - не размотивировать.
Разве не цель менеджмента замотивировать?
Nafanya вне форума   Цитировать 0
 Нажмите здесь, чтобы написать комментарий к этому сообщению  
 

Яндекс.Метрика