Сформирована команда из шестидесяти Бренд-лидеров
13 марта в Москве состоялось награждение победителей конкурса на звание Бренд-лидера, проводившегося среди молодых работников холдинга «РЖД»: 10 человек заняли первое место, 20 – второе и 30 – третье.
Из числа 60 лауреатов конкурса сформирована команда Бренд-лидеров. Их задачей станет содействие продвижению идеологии нового бренда ОАО «РЖД», а также участие в разъяснительных и пропагандистских мероприятиях для коллег.
«Новый бренд означает не только внешние изменения, но и новую идеологию. Следовать идеологии нового бренда означает по-другому относиться к клиентам и своим коллегам. Чтобы наша компания была успешной мы должны поменяться сами и помочь поменяться коллегам», – говорит первый заместитель начальника Департамента управления персоналом, начальник Центра внутренней политики и развития корпоративной культуры ОАО «РЖД» Антон Награльян.
Всего на конкурс поступило более 200 заявок. Авторы 90 лучших стали участниками второго этапа, на котором им предстояло снять трёхминутный видеоролик на тему «Что я могу сделать для бренда РЖД?».
60 авторов лучших видеороликов и составили команду бренд-лидеров. После объявления результатов конкурса они прошли двухдневное обучение в формате интерактивной конференции.
