|
скоро премии совсем не будет. Специалистов все меньше, а молодые специалисты оставляют желать лучшего. Те молодые специалисты которые что-то могут и хотят что-то делать заваливают неподъемной работой, они не выдерживают, получают опыт и уходят. А те кто не хочет и не может делать становятся в худшем случае старшим механиком. Вот пример из жизни. Молодой специалист заканчивает факультет АТС, специальность информационные системы, устраивается на работу механиком, причем об устройствах не имеет даже слабо представления. Через полтора года попадает на пуск, ходит по релейке и "ноет" что не может паять, с горем пополам научили, а через месяца два уходит старшим механиком, не имея за плечами опыта отыскания повреждений. О какой безопасности движения можно говорить!
|
