СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть
Это сообщение показано отдельно, перейти в тему, где размещено сообщение: ДИЧ
Старый 10.01.2018, 13:48   #275 (ссылка)
Кандидат в V.I.P.
 
Аватар для nam

Регистрация: 24.03.2010
Сообщений: 18
Поблагодарил: 0 раз(а)
Поблагодарили 1 раз(а)
Фотоальбомы: не добавлял
Репутация: 0
Цитата:
Сообщение от Adagumer Посмотреть сообщение
У таких ШНов график в голове и им обычный не нужен, но у нас таких уже нет, а в массе народ смотрит как бы положеный график вскользь проскочить, а если его отменить вообще то и спросу нет!
А вообще график вещь архаичная, он чётко рассписывает человеко-часы по которым можно посчтать номы численности персонала на станции. А персонал вещь непотребная, его то и пытаются всячески сократить наши реформаторы прекрасно понимая что на зарплату персоналу приходиться тратить "свои собственные деньги"!
Идеальное ШЧ должно иметь в штате нчальника, замов, контору, и 5 - 10 толковых специалистов для аварийного устранения повреждений, остальных как балласт сократить!
Похоже, как и с дорожниками перейдут на Контракт жизненного цикла (КЖЦ). Судя по отзывам в прессе хорошо зарекомендовал себя в зарубежной практике. КЖЦ можно заключать только в отношении объектов инфраструктуры - опять же подходит и тогда никакой головной боли( у кого только?)!
nam вне форума   Цитировать 0
 Нажмите здесь, чтобы написать комментарий к этому сообщению  
 

Яндекс.Метрика