Admin

Председатель профкома

В.А. ЗАМЯТИНА, инженер технического отдела Карталинской дистанции Южно-Уральской дороги

Первичная профсоюзная организация Карталинской дистанции Южно-Уральской дороги объединяет на добровольной основе 398 чел. Работу в организации ведет профсоюзный комитет. Его возглавляет Владимир Николаевич Пресняков — неосвобожденный председатель профкома, старший электромеханик радиосвязи.

На протяжении ряда лет его избирали членом профсоюзного комитета, затем заместителем председателя. С 1995 г. В.Н. Пресняков — председатель профсоюзного комитета.

Первоочередными задачами он считает: проведение активной правозащитной работы; полное использование прав и возможностей, предоставленных Кодексом законов о труде, Гражданским Кодексом Российской Федерации, Законом о коллективных договорах и соглашениях, о правах и гарантиях профсоюзов, а также другими законодательными актами в интересах обеспечения надежной социальной защищенности работников дистанции.

Владимир Николаевич постоянно в курсе всех событий и проблем дистанции. Особое внимание он уделяет проблемам укрепления трудовой дисциплины, обеспечению безопасности движения поездов, поднимает вопросы по выполнению комплексного плана по охране труда и организационно-техническим мерам, постоянно контролирует сроки выдачи заработной платы.

Особое внимание профсоюзный комитет и его председатель уделяют организации деятельности общественных инспекторов по безопасности движения поездов. Сам он один из лучших общественных инспекторов.

Для общественных инспекторов, например, разработана премиальная система. Она включает доплаты к заработной плате: 5 % тарифной ставки за первый выход на проверку состояния устройств в течение месяца; 3 % тарифной ставки за каждый последующий выход на проверку техники, всего же не более 20 % в месяц. По итогам работы за год лучших общественных инспекторов профсоюзный комитет награждает подарками.

Профсоюзный комитет совместно с администрацией дистанции активно участвует в разработке программы занятости, контролирует ее реализацию. Например, в условиях падения объема перевозок в 1998 г. ни один работник дистанции не был уволен по сокращению штата, Задание выполняется только благодаря режиму неполного рабочего времени.

Важная работа ведется в области охраны труда и здоровья трудящихся. Усиливается контроль за своевременным и правильным обеспечением работающих качественными спецодеждой и спецобувью. Зачастую председатель профсоюзного комитета выезжает в отдел материально-технического обеспечения для отбора спецодежды.

Что касается отдыха работников, то за счет средств профкома можно приобрести путевки "выходного дня" на базу отдыха станции Запасное. Профком планирует и организует отдых и соревнование рыбаков-любителей.

Правильно спланировать работу комиссий профкома, организовать ее выполнение — тоже одна из задач председателя. Особо хочется выделить хорошую работу комиссии среди женщин и детей. Ее возглавляет старшая телефонистка Н.И. Калугина.

Постоянно из года в год вручает профком подарки первоклассникам, проводит праздник — День защиты детей. Работники Дома культуры железнодорожников помогают в проведении этих праздников. А в день 8 Марта каждая женщина, а их у нас 160 чел., получает подарок.

Сам же Владимир Николаевич — неосвобожденный председатель, доплату за эту работу не получает. В профсоюзном комитете всегда имеются денежные средства на материальную помощь, на подарки, на проведение куль-турно-массовых мероприятий и др. Так, например, за I квартал 2000 г. профком на эти цели израсходовал более 25 тыс. руб.

В 1999 г. для облегчения в финансовой работе профсоюзный комитет дистанции одним из первых перешел на объединенный расчетный счет при ПЧ-14. Это позволяет более правильно вести финансовую политику, исключает применение штрафных санкций пенсионного фонда и других внебюджетных фондов.

Жизнь сама порой подсказывает председателю профсоюзного комитета корректировку планов работы и внеочередных заседаний профкома.

Так, например, на одном из заседаний профкома предложено комиссии среди детей и женщин подготовить списки многодетных семей и женщин, находящихся в декретных отпусках. Решением профкома 29 чел. была выдана материальная помощь на общую сумму 6,5 тыс. руб.

При разработке нового коллективного договора председатель профкома лично принимает все предложения и замечания. Рассмотрев их на комиссии, он старается как можно больше реализовать их в жизни коллектива дистанции.

В коллективном договоре имеется ряд льгот: оплата услуг протезирования — до 25 %; оказание материальной помощи на похороны — до 500 руб.; награждение ценным подарком при выходе на пенсию — до 500 руб.; награждение подарком юбиляра (50-летие) — до 300 руб.; чествование молодой семьи в связи с бракосочетанием — до 300 руб.; материальная помощь при вручении ценного подарка при рождении ребенка — до 300 руб. К Дню пожилого человека совместно с администрацией предусмотрено приобретение продуктовых наборов или проведение вечера встречи с чаепитием.

Владимир Николаевич Пресняков работает в тесном контакте с руководством дистанции, в частности, с начальником дистанции П.А. Кравченко. Лично председатель профсоюзного комитета с привлечением бригады работников дистанции оказал хорошую шефскую помощь детскому саду на станции Запасное. Больше года стоял на ремонте детский сад "Березка", но благодаря инициативе и активной деятельности Владимира Николаевича было ускорено окончание его ремонта, и детский сад сдан в эксплуатацию.

Много времени уделяет В.Н. Пресняков социальной защите членов профсоюза. Он, например, просматривает все приказы начальника дистанции. В случае возникновения спорных вопросов тут же старается разрешить их. Часто встречается с людьми, беседует в коллективах бригад и участков о проблемах дистанции и железнодорожного транспорта. Его голос можно часто услышать по селекторной связи с информацией о жизни коллектива, проблемах или путях их решения.

Умелый организатор, чуткий и отзывчивый к людям, весьма заботлив и добр к ветеранам. Именно поэтому к нему тянутся люди, приходят на прием со своими удачами, проблемами, вопросами. Работая на дистанции более 25 лет, Владимир Николаевич знает практически всех и для каждого в нужный момент может найти доброе слово, оказать помощь и дать деловой совет.

Отмечу и такую деталь: документация профсоюзного комитета находится в полном порядке. Имеется стенд наглядной агитации. На нем каждый квартал появляется информация о работе профкома и его комиссий, расходовании денежных средств и др.

Высоко оценила работу В.Н. Преснякова комиссия Дорпрофсожа. По итогам проверки он был премирован.

И когда проводилась отчетно-выборная профсоюзная конференция, коллектив дистанции вновь избрал его председателем профсоюзного комитета.

__________________
Телеграм-канал ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНИК

Если у вас возникли вопросы по работе сайте - пишите на почту admin@scbist.com

СЦБот

Эта тема была перенесена из раздела Журнал "Автоматика, связь, информатика".

Перенес: Admin