Crow indian
Регистрация: 21.02.2009
Возраст: 44
Сообщений: 29,764
Поблагодарил: 397 раз(а)
Поблагодарили 5960 раз(а)
Загрузки: 710
Закачек: 275
Репутация: 126089
|
Тема: № 1081р от 18 июля 2005 г. - О развитии проекта единой корпоративной автоматизированной системы управления трудовыми ресурсами ОАО "РЖД" (ЕКАСУТР)
№ 1081р от 18 июля 2005 г. - О развитии проекта единой корпоративной автоматизированной системы управления трудовыми ресурсами ОАО "РЖД" (ЕКАСУТР)
Скачать
Цитата:
С целью дальнейшего развития ЕКАСУТР в соответствии с
Программой информатизации ОАО "РЖД" и учитывая решение комиссии
ОАО "РЖД" по приемке результатов работ по развитию
функциональности ЕКАСУТР:
1. Провести опытную эксплуатацию:
1.1. функциональности 2-ой очереди ЕКАСУТР (за исключением
подсистемы "Сводная отчетность ЕКАСУТР" и интегрированной
информационной системы охраны труда (далее ИИС-ОТ)) в период с 01
июня 2005 г. по 30 ноября 2005 г. на всех железных дорогах -
филиалах ОАО "РЖД" на полигонах, утвержденных главными инженерами
железных дорог (приложение 1)(*), в соответствии с графиком
проведения опытной эксплуатации (приложение 2)(*) и временным
регламентом проведения опытной эксплуатации базовой
функциональности системы ЕКАСУТР (приложение 3);
1.2. функциональности ИИС-ОТ в период с 01 июня 2005 г. по 30
ноября 2005 г. на Октябрьской, Московской, Приволжской и
Западно-Сибирской железных дорогах - филиалах ОАО "РЖД" на
полигонах, утвержденных главными инженерами железных дорог
(приложение 1), в соответствии с графиком проведения опытной
эксплуатации (приложение 2) и временным регламентом проведения
опытной эксплуатации базовой функциональности системы ЕКАСУТР
(приложение 3);
1.3. функциональности ИИС-ОТ в части ведения справочника
средств индивидуальной зашиты и дополнительной информации о них
(информационный ракурс МТР "СИЗ") в период с 01 июня 2005 г. по 30
ноября 2005 г. во ВНИИЖТ (по согласованию) на полигоне,
утвержденном заместителем директора ВНИИЖТ (приложение 1), в
соответствии с временным регламентом проведения опытной
эксплуатации базовой функциональности системы ЕКАСУТР (приложение
3);
1.4. подсистемы "Сводная отчетность ЕКАСУТР" в период с 01
июня 2005 г. по 30 сентября 2005 г. на Октябрьской, Приволжской,
Западно-Сибирской, Красноярской, Восточно-Сибирской железных
дорогах - филиалах ОАО "РЖД" на полигонах, утвержденных главными
инженерами железных дорог (приложение 1), в соответствии с
временным регламентом проведения опытной эксплуатации сводной
кадровой отчетности системы ЕКАСУТР (приложение 4);
1.5. подсистемы "Сводная отчетность ЕКАСУТР" в период с 01
июня 2005 г. по 30 сентября 2005 г. на Калининградской, Северной,
Северо-Кавказской, Свердловской, Южно-Уральской, Забайкальской,
Дальневосточной, Сахалинской железных дорогах - филиалах ОАО "РЖД"
на полигонах базовой функциональности, утвержденных главными
инженерами железных дорог (приложение 1), в соответствии с
временным регламентом проведения опытной эксплуатации- сводной
кадровой отчетности системы ЕКАСУТР (приложение 4);
1.6. функциональности 2-ой очереди ЕКАСУТР "Ведение штатного
расписания", "Кадровый учет и делопроизводство", "Расчет
заработной платы" в период с 01 июня 2005 г. по 30 ноября 2005 г.
и подсистемы "Сводная отчетность ЕКАСУТР" в период с 01 июня 2005
г. по 30 сентября 2005 г. в Росжелдорснабе - филиале ОАО "РЖД" на
полигоне, утвержденном заместителем директора Росжелдорснаба
В.Ф.Першиным (приложение 1), в соответствии с временным
регламентом проведения опытной эксплуатации базовой
функциональности системы ЕКАСУТР (приложение 3);
1.7. функциональности 2-ой очереди ЕКАСУТР "Ведение штатного
расписания", "Кадровый учет и делопроизводство", "Ведение
соревнований и награждений", "Расчет заработной платы" в период с
01 июня 2005 г. по 30 ноября 2005 г. и подсистемы "Сводная
отчетность ЕКАСУТР" в период с 01 июня 2005 г. по 30 сентября 2005
г. в аппарате управления ОАО "РЖД" на полигоне, утвержденном
вице-президентом по управлению персоналом и социальным вопросам
Н.М.Бурносовым (приложение 1), в соответствии с временным
регламентом проведения опытной эксплуатации базовой
функциональности системы ЕКАСУТР (приложение 3).
2. Ввести в опытную эксплуатацию на полигоне, с использованием
реальных данных:
2.1. с 01 июня 2005г. подсистему "Сводная отчетность ЕКАСУТР"
на Московской, Горьковской, Юго-Восточной и Куйбышевской железных
дорогах - филиалах ОАО "РЖД" в соответствии с временной структурой
сбора сводной кадровой отчетности (п.9 настоящего распоряжения) и
временным регламентом проведения опытной эксплуатации сводной
кадровой отчетности системы ЕКАСУТР (приложение 4);
2.2. с 01 сентября 2005 г. функциональность ЕКАСУТР "Ведение
штатного расписания", "Кадровый учет и делопроизводство" во всех
структурных подразделениях Западно-Сибирской железной дороги -
филиала ОАО "РЖД", в соответствии с регламентом опытной
эксплуатации (п.8 настоящего распоряжения).
3. Прекратить, начиная с 01 сентября 2005 г., постоянную
эксплуатацию АС "Кадры" 15.6, разработанную ИВЦ Октябрьской
железной дороги, во всех структурных подразделениях
Западно-Сибирской железной дороги - филиала ОАО "РЖД".
4. Осуществить децентрализацию системного ландшафта ЕКАСУТР по
мере исполнения плана поставок серверного оборудования на дороги
на 2005 год в очередности согласно графику перевода дорог пилотной
зоны на децентрализованный системный ландшафт (приложение 5) и
регламентом децентрализации системы ЕКАСУТР (приложение 6).
5. Директору Главного вычислительного центра - филиала ОАО
"РЖД" В.Ф.Вишнякову обеспечить функционирование
программно-технического комплекса ЕКАСУТР, размещенного в ГВЦ ОАО
"РЖД" (используется резервный программно-технический комплекс
"Грузовые перевозки") в период перехода на децентрализованный
ландшафт.
6. Начальникам железных дорог - филиалов ОАО "РЖД" в недельный
срок сформировать на постоянной основе дорожные рабочие группы по
развитию проекта ЕКАСУТР во главе с главными инженерами дорог.
В состав рабочих групп включить заместителей начальников
железных дорог, руководителей служб, самостоятельных отделов
информационно-вычислительных центров, курирующих вопросы
информатизации, ведения организационно-штатной структуры,
кадрового учета и делопроизводства, организации табельного учета,
подбора и расстановки кадров, аттестации, повышения квалификации
трудовых ресурсов, формирования графиков рабочего времени,
нормирования труда и организации заработной платы, формирования
информации по расчету заработной платы для использования в
бухгалтерском и налоговом учете, сформирования сводной отчетности.
7. Руководителям дорожных рабочих групп по развитию проекта
ЕКАСУТР - главным инженерам железных дорог:
7.1. организовать выполнение пунктов 1 и 2 настоящего
распоряжения на дорожном уровне в границах полигонов железных
дорог;
7.2. обеспечить методологическое сопровождение и
информационную безопасность развития проекта ЕКАСУТР на дорожном
уровне.
7.3. ежемесячно представлять в Департамент управления
персоналом, Департамент корпоративной информатизации, Департамент
связи и вычислительной техники отчеты железных дорог об итогах
выполнения пунктов 1 и 2 настоящего распоряжения до 10 числа
месяца, следующего за отчетным;
7.4. в срок до 10 сентября 2005 г. представить в Департамент
управления персоналом, Департамент корпоративной информатизации,
Департамент связи и вычислительной техники отчеты железных дорог о
промежуточных итогах развития ЕКАСУТР с анализом выявленных
ошибок, недостатков и предложениями по дальнейшему развитию
проекта.
8. Главному инженеру Западно-Сибирской железной дороги в срок
до 15 июля 2005 г. подготовить и согласовать с Департаментом
управления персоналом регламент опытной эксплуатации
функциональности ЕКАСУТР "Ведение штатного расписания", "Кадровый
учет и делопроизводство" на Западно-Сибирской железной дороге.
9. Начальникам служб управления персоналом Московской,
Горьковской, Юго-Восточной и Куйбышевской железных дорог -
филиалов ОАО "РЖД" в срок до 5 июля 2005 г. подготовить и
согласовать с Департаментом управления персоналом временную
структуру сбора сводной кадровой отчетности ЕКАСУТР в своих
структурных подразделениях.
10. Контроль выполнения данного распоряжения возложить на
первого заместителя начальника Департамента управления персоналом
Л.И.Васину.
|
|