ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ КОРПОРАТИВНЫХ КОММУНИКАЦИЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГИ (часть 3) от 5 июля 2012 г. N 1348р
-

ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О СЛУЖБЕ КОРПОРАТИВНЫХ КОММУНИКАЦИЙ ЖЕЛЕЗНОЙ ДОРОГИ (часть 3) от 5 июля 2012 г. N 1348р

9) организует и проводит пресс-конференции, брифинги, интервью, публичные выступления представителей подразделений ОАО "РЖД", подготавливает и распространяет в средствах массовой информации официальные заявления ОАО "РЖД", пресс-релизы, пресс-коммюнике;
10) организует информационное противодействие деструктивным кампаниям в средствах массовой информации и информационное реагирование в кризисных и чрезвычайных ситуациях;
11) формирует справочно-информационный банк данных средств массовой информации и общественных организаций, связанных с железнодорожным транспортом, осуществляющих свою деятельность в границах железной дороги;
12) организует и обеспечивает на регулярной основе деятельность регионального комитета по управлению брендом и информационной политикой;
13) обеспечивает распространение фирменного стиля ОАО "РЖД" и контролирует его соблюдение и использование подразделениями ОАО "РЖД";
14) осуществляет мероприятия по внедрению бренда "РЖД" и подготавливает ежегодно предложения по использованию фирменного стиля ОАО "РЖД" в подразделениях ОАО "РЖД";
15) контролирует, организует и содействует развитию корпоративных средств массовой информации, веб-порталов подразделений ОАО "РЖД", других Интернет-ресурсов, а также средств массовой информации, учрежденных ОАО "РЖД", включая печатные и электронные;
16) обеспечивает контроль за формированием корпоративного заказа на корпоративные средства массовой информации ОАО "РЖД", организует взаимодействие между редакциями корпоративных газет ОАО "РЖД" и подразделениями ОАО "РЖД";
17) координирует на регулярной основе обеспечение деятельности редакционного совета корпоративных газет ОАО "РЖД", разрабатывает предложения по направлениям редакционной политики корпоративных газет ОАО "РЖД" в рамках деятельности Центрального редакционного совета корпоративных газет ОАО "РЖД" и редакционных советов корпоративных газет ОАО "РЖД";
18) организует внутрикорпоративные мероприятия и праздники для работников подразделений ОАО "РЖД", координирует и осуществляет контроль за централизованным проведением внутрикорпоративных мероприятий с участием подразделений ОАО "РЖД" в части реализации единой стилевой и идеологической концепции их проведения;
19) обеспечивает организацию информационно-разъяснительной работы по сопровождению управленческих решений и действий руководства ОАО "РЖД";
20) участвует в мероприятиях по внедрению новой корпоративной культуры для персонала подразделений ОАО "РЖД";