Николай Никифоров рассказал о достижениях профсоюза в уходящем году
Николай Никифоров рассказал о достижениях профсоюза в уходящем году
Несмотря на сложную экономическую ситуацию, удалось сохранить все льготы и гарантии – главное, чего добился отраслевой профсоюз в уходящем году. Подводя его итоги на пресс-конференции, председатель РОСПРОФЖЕЛ Николай Никифоров отметил, именно в 2013-ом проведена большая работа – подписаны самые важные социальные документы на ближайшие три года. Речь идет об Отраслевом соглашении и Коллективном договоре РЖД. Они определяют взаимоотношения холдинга и его работников, обеспечивают социально-экономическую защиту и повышают жизненный уровень железнодорожников. Несмотря на неблагоприятные условия, при которых велись все переговоры, – нестабильная ситуация на рынке транспортных услуг, нулевая индексация тарифов в 2014 году, РОСПРОФЖЕЛу удалось договориться с руководством РЖД. Компания выполняет свои обязательства в сфере оплаты труда работников. Среднемесячная заработная плата на перевозочной деятельности составила чуть боле 39368 руб., что выше прошлогоднего показателя на 9,6%. Реальная зарплата возросла на 2,6%. Глава РОСПРОФЖЕЛ отметил, что профсоюз совместно с руководителями компании продолжает добиваться обеспечения рабочих качественным инструментом и в целом – сообща решает вопросы безопасных условий труда. Кстати, в новом колдоговоре теперь прописаны и пункты ответственности сотрудника. В связи со сложной экономической ситуацией, падением объемов работы ожидается, что грядущий 2014 год простым не будет. Компания продолжит оптимизировать не только расходы, но и численность работников, а также сокращать рабочие смены, как это уже происходит на сети.
«В связи с падением объёмов работы в 2013 году по отношению к прошлому, причем выше, чем было запланировано изначально в бюджете компании, часть сотрудников переводилась на неполный рабочий день. Всего у нас 13% от общего числа работало в таком режиме. В большей степени это касалось административно-управленческого персонала и достаточно отразилось на уровне заработной платы в четвертом квартале текущего года. Практически все писали заявления без сохранения содержания на три дня. Данная мера в какой-то степени была оправдана… В декабре месяце ситуация несколько стабилизировалась по отправлению грузов и практически в декабре уже не пишут заявления».
Николай Никифоров, председатель РОСПРОФЖЕЛ
http://pixel.quantserve.com/pixel/p-89EKCgBk8MZdE.gif |
