Нормы управляемости для мастеров участков, бригадиров (освобожденных) предприятий вагонного хозяйства
Вложений: 1
НОРМЫ УПРАВЛЯЕМОСТИ
ДЛЯ МАСТЕРОВ УЧАСТКОВ ПРОИЗВОДСТВА,
БРИГАДИРОВ (ОСВОБОЖДЕННЫХ) ПРЕДПРИЯТИЙ
ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА
ВАГОННОГО ХОЗЯЙСТВА
Цитата:
I. Общие положения
Нормы управляемости разработаны отделом организации труда в
вагонном хозяйстве Центра организации труда и проектирования
экономических нормативов при участии Департамента вагонного
хозяйства и Центральной дирекции по ремонту грузовых вагонов, с
учетом предложений, поступивших с железных дорог - филиалов ОАО
"РЖД", и предназначены для определения и обоснования численности
мастеров участков производства и бригадиров (освобожденных)
предприятий железнодорожного транспорта и метрополитенов,
установления должностных обязанностей, регламентации их труда.
Норма управляемости - это установленная численность работников
или структурных подразделений, которые должны быть непосредственно
подчинены одному руководителю. Норма управляемости применяется при
нормировании труда руководителей всех рангов (от мастера до
начальника).
Нормы управляемости отражают прогрессивные тенденции
совершенствования управления производством, рационально и
эффективно организовывают работу аппарата управления, оптимизируют
трудовые и материальные ресурсы.
Нормы управляемости являются неотъемлемым элементом системы
нормативов по труду для руководителей и других категорий
работников, которые осуществляют функциональное управление всеми
сторонами деятельности подразделения и производственными
структурными подразделениями.
За основу разработки норм управляемости приняты Положение о
системе нормирования труда в ОАО "РЖД", утвержденное распоряжением
ОАО "РЖД" от 3 июля 2006 г. N 1350р; действующие в вагонном
хозяйстве нормативные документы; данные о производственной
деятельности структурных подразделений, фактической трудоемкости и
объемах выполняемых работ; результаты анализа и исследования
функций, выполняемых в структурных подразделениях; статистический
анализ численности работников.
При разработке норм управляемости использованы руководящие,
методические и нормативные материалы:
- Распоряжение ОАО "РЖД" от 18 июля 2006 г. N 1505р "Об
утверждении квалификационных характеристик и разрядов оплаты труда
должностей руководителей, специалистов и служащих открытого
акционерного общества "Российские железные дороги";
- Решение итогового
|
Правления ОАО "РЖД" от 23-24 декабря 2008
г. Протокол N 43. |
