СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть
Вернуться   СЦБИСТ - железнодорожный форум, блоги, фотогалерея, социальная сеть > Уголок СЦБИСТа > Книги и журналы > xx2

Ответ    
 
В мои закладки Подписка на тему по электронной почте Отправить другу по электронной почте Опции темы Поиск в этой теме
Старый 21.05.2017, 20:48   #1 (ссылка)
V.I.P.
 
Аватар для бабулер14


Регистрация: 08.04.2017
Сообщений: 98
Поблагодарил: 0 раз(а)
Поблагодарили 18 раз(а)
Фотоальбомы: 0
Записей в дневнике: 144
Загрузки: 13358
Закачек: 0
Репутация: 34

Тема: [01-2015] Технической учебе - инновационную модель


Технической учебе - инновационную модель


В дирекциях тяги внедряется система дистанционного обучения

Несколько лет назад руководство Дирекции тяги ОАО «РЖД» поставило задачу коренным образом изменить процесс технической учебы своих работников с учетом применения инновационных технологий и современных информационных систем. Это была не только дань времени, но и насущная потребность в квалифицированных работниках, а также в объективном контроле процесса технической учебы.

Для решения этой задачи был привлечен Центр интернет/ интранет технологий в обучении (ЦИИТО) Петербургского государственного университета путей сообщения Императора Александра I (ПГУПС). В 2012 г. был запущен пилотный проект по дистанционной технической учебе работников Дирекции тяги на полигоне Октябрьской дороги. В соответствии с годовой программой теоретических занятий по технической учебе сотрудники ЦИИТО разработали комплект дистанционных курсов и в течение года проводили обучение работников Октябрьской дирекции тяги. Также для контроля процесса дистанционной технической учебы ЦИИТО предоставил работникам, ответственным за организацию технической учебы, доступ к системе он-лайн отчетности по дистанционной технической учебе.


По итогам реализации пилотного проекта в Октябрьской дирекции тяги от руководства Дирекции тяги ОАО «РЖД» были получены положительные отзывы, а сам проект признан успешным. В 2013 г. было осуществлено тиражирование методики и технологии дистанционной технической учебы на все региональные дирекции тяги.

На текущий момент все работники дирекций тяги, подлежащие технической учебе, должны проходить теоретические занятия по технической учебе в системе дистанционного обучения ОАО «РЖД». Данный проект был признан лучшим и самым масштабным проектом дистанционного обучения в корпоративном секторе в 2013 г. (рис. 1).

Благодаря технологиям дистанционного обучения работники имеют возможность изучать разнообразные теоретические материалы по технической учебе как дома через сеть Интернет, используя персональные планшетные компьютеры или смартфоны, так и в классах технической учебы депо через внутреннюю сеть передачи данных (СПД) ОАО «РЖД». Теперь работник может гибко планировать время и выбирать место изучения теоретических материалов, что в полной мере реализует принцип самоподготовки и постепенный переход к самообучающейся организации.


Тематика обучения полностью покрывает годовую программу технической учебы Дирекции тяги и включает в себя, например, такие тематики, как: автотормоза, автосцепка, колесные пары, нестандартные ситуации, опасные грузы, охрана труда, пожарная безопасность, приборы безопасности, автоведение, регламент переговоров, устройство локомотивов, токоприемники, нормативные документы и инструкции, ТРА станций, учитывая местную специфику региональной дирекции или отдельного депо (рис. 2 — 4).

Система дистанционного обучения имеет интуитивно понятный интерфейс, позволяющий работать с ней пользователям, не имеющим большого опыта обращения с персональным компьютером. Электронные курсы состоят из теоретического материала, который содержит текст, схемы, рисунки, графики и другой графический материал, видео- и флеш-анимацию, а также трехмерные объекты.

Цель дистанционных курсов — донести информацию до работника максимально понятно, используя интерактивные элементы. В конце занятия работник обязан пройти тест для проверки усвоения им учебных материалов. Результаты прохождения тестирования всех сотрудников сохраняются в базе данных системы дистанционного обучения и доступны для дальнейшего анализа.

Для контроля усвоения тем занятий руководству дороги предоставлена возможность просмотра результатов дистанционной технической учебы работников в реальном времени. Предусмотрены отчеты не только в целом по Дирекции тяги ОАО «РЖД» (рис. 5), но и по региональной дирекции (рис. 6), по депо (рис. 7), по колонне и по отдельному работнику. Результаты обучения предоставляются не только в табличном виде, но и в виде графиков и диаграмм для упрощения восприятия информации.
Кроме того, имеется возможность просмотра персонализированного отчета по работнику, в котором отмечаются результаты усвоения учебных материалов по каждому из разделов занятия. В дальнейшем это поможет реализовать компетентностный подход в технической учебе, так как любой раздел занятия или отдельный вопрос в тесте можно связать с той или иной профессиональной компетенцией работника и получить на выходе аналитические данные по этому работнику в автоматическом режиме.

Система дистанционной технической учебы позволяет уменьшить количество нарушений безопасности движения по причине неграмотных или неоперативных действий локомотивных бригад, а также выявить группу риска работников, требующих индивидуального подхода в проведении технических занятий. Кроме того, использование дистанционной технической учебы дает возможность получить существенный экономический эффект, поскольку любые учебные материалы могут быть в кратчайшие сроки тиражированы на все предприятия Дирекции тяги без дополнительных финансовых затрат.

На текущий момент в системе дистанционного обучения зарегистрировано и проходят техническую учебу более 100 тыс. работников Дирекции тяги. Одним из основных достоинств системы дистанционного обучения является ее универсальность и масштабируемость: проходить техническую учебу в ней могут работники любых служб и дирекций ОАО «РЖД».

Следует также отметить, что усилия Дирекции тяги по реализации процесса дистанционной технической учебы в своих подразделениях послужили основой для изменения основного регламентирующего документа по технической учебе — СТО ОАО «РЖД» «Организация технической учебы работников ОАО “РЖД”. Общие положения», в новой редакции которого нашли отражение наработки Дирекции тяги в области дистанционной технической учебы.

О.Н. КУРАНОВА, Е.Л. КИСЕЛЁВ, М.С. СЕДОВ,

ЦИИТО ПГУПС, г. Санкт-Петербург

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395 396 397 398 399 400 401 402 403 404 405 406 407 408 409 410 411 412 413 414

Последний раз редактировалось Admin; 10.06.2017 в 08:37.
бабулер14 вне форума   Ответить с цитированием 0
Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
=Распоряжение= № 806р от 30 марта 2015 г. - Об утверждении Положения о технической учебе работников Дирекции железнодорожных вокзалов Admin 2014 год 0 06.01.2016 19:35
[02-2015] Cпецифика и основные проблемы перевода технической литературы СЦБ poster334 xx3 0 16.05.2015 18:27
[РЖД ТВ] В целях поддержки производства ОАО «Алтайвагон» внедряет инновационную модель полувагона rzd.ru Новости на сети дорог 0 03.03.2015 20:04
[РЖД ТВ] ВНИИЖТ тестирует инновационную систему энергосбережения для целого ряда технических узлов rzd.ru Новости на сети дорог 1 12.01.2015 15:24
=Распоряжение= № 1561р от 24 июля 2008 г. - Об утверждении внутренних форм статистической отчетности по научно-технической информации и деятельности технических библиотек Admin 2005-2008 годы 0 28.08.2012 13:28

Ответ

Возможно вас заинтересует информация по следующим меткам (темам):
ЛИИЖТ, ПГУПС


Здесь присутствуют: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)
 
Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Trackbacks are Вкл.
Pingbacks are Вкл.
Refbacks are Выкл.



Часовой пояс GMT +3, время: 10:14.

СЦБ на железнодорожном транспорте Справочник 
сцбист.ру сцбист.рф

СЦБИСТ (ранее назывался: Форум СЦБистов - Railway Automation Forum) - крупнейший сайт работников локомотивного хозяйства, движенцев, эсцебистов, путейцев, контактников, вагонников, связистов, проводников, работников ЦФТО, ИВЦ железных дорог, дистанций погрузочно-разгрузочных работ и других железнодорожников.
Связь с администрацией сайта: admin@scbist.com
Advertisement System V2.4