Цитата:
Сообщение от Старик Хоттабыч
Начнем с того, у тебя должны быть их должностные обязанности с их росписями об ознакомлении, другие инструкции по участку регламентирующие работу бригады- далее: самых борзых наказать через рапорт нач. участка-если он не реагирует то выше- премию все хотят, когда ее не получают, задумываются об причине ее отсутствия- и ошибка руководства, что бывшего старшего оставили механиком на участке, трудновато тебе будет все это перешибить- но не отчаивайся...
|
Про премии я как понимаю - они этого не особо боятся . Инструкции все есть но как я понимаю за пьянки не премии нужно лишать.. Насчёт рапорта - наверно да, завтра отправлю на начальника участка в первую очередь а там посмотрим. По итогам ревизии ЦРБ ( до меня не добрались) был на разборе и слушал много планёрок с эмоциональными заявлениями НС что найдёт способ избавится от "вражеских элементов" но пока всё вылилось в бумажную волокиту так как один товарищ (взрослый мужик) на вопрос "почему не выполнил ГТП на переезде" начал изворачиваться что ему никто не сказал " а позже заявил "что ему никто не написал" - итогом этого стало распоряжение ознакамливать каждого члена бригады с заданием на день под роспись, всё это сканировать и вкладывать в ЕСМА, затем делать отчёт о работе с росписями и опять вкладывать в ЕСМА. А так я не отчаиваюсь, вообщем то понимал что не легко будет.
